



為貫徹國務院國資委、省國資委和陜煤集團關于加快推進國企改革三年行動的要求,進一步深化思想認識,夯實工作措施,確保在今年年底前全面完成國企改革三年行動各項任務。7月9日,陜鋼集團在本部以視頻會議形式組織召開了2021年改革工作會。集團公司領導、機關中層干部,各子公司黨政主要負責人以及負責改革工作相關人員參加了會議。

集團公司黨委書記、董事長、總經理楊海峰作了題為《全面打贏改革攻堅戰,堅決實現全年“雙目標”》的講話,他提出了改革正當其時、改革贏得未來、改革賦能發展的重要觀點。
就全面推進改革工作任務他提出六點要求:一是倒排時間,改革全面提速;二是聚焦重點,大膽改革突破;三是學習先進,推動系統集成;四是鞏固成果,完善公司章程;五是依法依規,防控改革風險;六是宣貫先行,確保大局穩定。
他強調,要堅持兩手抓兩不誤,一手抓改革攻堅,完成改革目標;一手抓轉型升級和生產經營,實現2.26黨委擴大會確定的年度雙目標。

集團黨委委員、常務副總經理許曉增作了《陜鋼集團“雙百行動”綜合改革2021年上半年工作報告》,報告分析了國企改革形勢,總結了上半年改革進展情況,說明了存在的問題,明確了下半年改革任務,為改革工作深入推進提出了具體要求。

集團黨委副書記、副總經理王俊龍宣讀了《關于表彰2019-2020年度優秀三會工作機構和優秀三會事務工作者的決定》。

會議由集團黨委委員、紀委書記柯尊海主持,就貫徹落實好本次會議精神他提了四點要求:一是要統一思想、深入學習,全面把握和領會會議精神;二是要精心組織、統籌規劃,做好會議精神的宣貫落實;三是要立足實際、以身作則,全面推動當前各項改革工作落實;四是各級紀檢組織要加大對下半年改革任務的監督工作,同時要運用好容錯糾錯機制,為三項機制運行做好保駕護航。

會上,集團公司改革辦,各子公司負責人就改革推進工作進行了表態發言。
集團公司領導為2019-2020年度優秀三會工作機構和優秀三會事務工作者進行了頒獎。

優秀董事會、優秀監事會

優秀董事

優秀監事

優秀董事會專門委員會

董事會專門委員會優秀工作者

優秀董事會專門委員會工作委員會

董事會專門委員會工作委員會優秀工作者

優秀董事會辦公室

三會議案管理優秀工作者
據悉,陜鋼集團自2018年成功入選國企改革雙百企業以來,啟動實施了一系列改革工作,實現了追趕超越,提升了企業形象,榮獲了多項改革榮譽。此次召開改革工作會議,既是對國務院國資委、省國資委和陜煤集團加快推進改革三年行動要求的貫徹落實,也是集團公司改革攻堅的一次再動員、再部署。
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