今年以來，軋鋼廠以安全標準化班組建設為依托，以六型班組創建工作思路為指針，瞄準“星級班組達標”目標，強力推進班組建設升級、創優、達標工作，形成了具有軋鋼特色的班組自主管理模式,不斷激發班組活力，提升班組員工素質，筑牢班組闖關突圍的基石。
機制創新有辦法
該單位本著“為員工減負，讓班組增效”的宗旨，以“六型班組”為抓手，經過座談、討論，修訂完善了《軋鋼廠班組建設考評實施方案》，形成8個模塊6個元素。執行“學、安、創、清、效、和”班組管理“六要素”和安全管理“自保、互保、聯保”，構建安環科抓安全環保、政工科抓學習培訓、生產技術科抓技改創新、機動科抓成本效益、現管辦抓清掃清潔的班組管理格局。同時實行班組日常檢查、作業區周考核、分廠月度抽查三級聯動，形成各司其職、各負其責、齊抓共管的班組建設工作新機制。
安全管理有目標
該單位以安全、高效為目標，著力打造星級班組、優秀團隊。積極運用新理念、新思路、新技術、新工藝，通過隱患舉報、征集合理化建議等形式，激發員工“糾違、治患”熱情，鼓勵員工人人爭當“安全員”，發揮出安全創新的乘數效應，提升破解難題的水平。同時，各班組突出該單位安全生產任務，緊跟由生產型向安全生產型轉型的步伐，通過增強員工安全意識、安全技能、安全知識的方法，不斷提高班組人員的安全綜合技能，促使班組管理邁進安全標準化星級班組行列。
和諧團結有氛圍
該單位不斷強化團結精神，提出有協作力才會有戰斗力的理念，進一步增強軋鋼就是一個“大家庭”的意識。注重培養班組的主動協作精神，堅持做到人與人、崗與崗、工序與工序、班組與班組之間的協調聯動、互幫互助、互創條件，著力提高整個團隊的作戰能力，形成“認真負責、合力而為、執行到位”的良好格局。此外，該單位突出文化聚力，要求各班組圍繞風清氣正、規范有序、精誠團結、務實擔當“十六字”要求，精準發力，著力把班組打造成員工的工作家園、精神家園、成長家園，努力實現思想同心、目標同向、行動同步。
“聚是一團火，散是滿天星”。該單位班組建設的熱潮一浪高過一浪，漸成燎原之勢，班組的凝聚力、向心力持續增強，真正成為員工展示自我風采、實現自我發展、闖關突圍的良好平臺。
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