公司通勤車開通以后，方便了每一位上下班的工友，當然也包括我。從最初的擔心沒座位，到現在只要按點等待都能坐上車，我知道這些都源于企業的強大支撐。變化總是在不經意間，坐車久了，我發現，其實小小的通勤車每天也在演繹不同的故事。
或許是因為自己是一名協管員吧，每次坐車都會對一些不文明行為比如腳踩高臺、看手機視頻音量大等現象格外關注。一開始我內心還有些顧慮，不太敢發聲。后來公司團委配發了“協管員”的袖章，我覺得自己的膽氣也正了，每次上車把袖章戴上，遇到不文明的現象大膽亮出自己的身份并提醒對方改正。通常情況下，工友們都會立即糾正過來。也有幾次一些坐在我身旁的工友看我戴著協管員的袖章，就主動說起他們坐車遇到的一些問題，自己能解答時我就及時把相關的政策向他們說明，有些沒法處理的隨后反映給單位。慢慢地，我們的乘車環境越來越好了!
其實通勤車上，最辛苦的還是司機師傅。大多數工友在上下班途中還可以小瞇一會，但司機師傅卻必須聚精會神，因為他關系著全車人的安全。我坐的是公司來往德升地產這條線路，有幾位司機師傅不知道姓名，但是都特別熱心腸。我因為懷孕身體不太方便，經常乘坐的9926這輛車的師傅每次我快到站時，他都提醒我不要著急，提前放慢車速以便我下車時更保險。還有一位司機師傅看到我上車，每次都會善意地讓別人騰出一個靠邊的位置讓我坐下……這些都讓我銘記于心。司機師傅們這些看似小小的幫助卻讓每一個乘車的人感受到一份理解和一份體諒。
現在乘車，我會發現很多人想看視頻時，都會主動戴上耳機;有些人身形高大，坐車時也都盡量“壓縮”空間，避免擠占旁邊人的“地盤”;逢節假日人少時，大家也都規范乘車，畢竟“葛優躺”實在太煞風景了!有些工友天生嗓門大，但在車上也都會盡量克制避免影響他人……我知道，這些不僅僅是公司“提升員工素質”的教育成果，也有廣大協管員的一份小小參與。不知不覺中，文明離我們越來越近，在大家欣然“享受”文明成果的同時，我們每一個人又都成了文明的締造者。
“入幽蘭之室，久而不聞其香”，盡管現在公司各個角落還有一些不文明現象不時發生，但我想，作為一名通勤車協管員，我們也可以積極地發出自己的光和熱，讓文明的香氣先充滿通勤車，相信這一間間的“小室”也將在公司的文明之路上輻射自己的力量!
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