煉鋼廠連一作業區維修班組由33名青年組成，他們團結拼搏、積極向上，敢打硬仗、能打勝仗，憑借扎實的理論基礎、過硬的維修水平和樂于奉獻的優秀品格，先后榮獲公司優秀青年安全監督崗、“先進班組”等榮譽，用實際行動探索班組建設新途徑、新方法，推動班組建設走深走實。
精益求精，走好管理“先手棋”
該班組制定《維修班組管理制度》，明確班組管理工作重點和要求，圍繞安全管理、降本增效、技能提升、設備管理等重點內容，建立班組考評臺賬。針對班組各項制度落實情況進行檢查考核，獎罰分明，發揮制度激勵約束作用，使班組管理工作實現基礎管理規范化、專業管理流程化、現場管理標準化。深入推進班組民主管理，定期召開班組民主管理會，討論和研究班組生產工作計劃和員工切身利益的重大問題。開設“員工意見專欄”，開展“聆聽員工心聲”專題調研座談會，了解員工思想動態，為員工排憂解難。同時推選班組群安員兼廉政監督員，負責班組內部各項工作的監督與員工日常思想教育工作，有效增強班組凝聚力和向心力。
精準發力，激發黨建“紅動能”
“共產黨員田凱是黨員示范崗負責人，我一定配合田凱同志做好黨員示范崗維護工作。”班長在班前會上講道。
“頭雁引領，群雁齊飛。”該班組以黨建引領強化班組建設，使黨建工作貫穿班組建設方方面面，形成黨員、班組“雙向奔赴”的良好局面。班組黨員充分發揮先鋒模范作用，爭做“宣講員”，利用每周二例會及班后會組織全員開展理論學習、技術指導等，重點結合班組作業內容、隱患排查、標準化維修等，不斷提高全員思想覺悟和認識水平，讓黨建成為班組看得見的紅色生產力。
精耕細作，點燃創新“新引擎”
“這個月我們班組開展修舊利廢、降本增效工作共17項，創效16萬元。希望大家繼續努力，爭取更大效益。”在班前會上，班長對本周工作進行總結。
該班組牢固樹立過“緊日子”思想，緊盯生產中的重點、難點、痛點問題，成立以班組為單位的創新研究小組，深入開展創新創效和修舊利廢活動，實行季度考核激勵政策，激發班組創新潛力，鼓勵班組員工在安全生產、工藝優化、修舊利廢、技術改造等方面持續發力。從螺栓螺母焊條回收，到工具的拆解配套再利用，再到大型備件的修復，點點面面不放松，始終將成本意識放在首位。今年以來，班組員工參與修舊利廢100余項，累計創效約150萬元。
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